Muss ich Arbeit im Homeoffice nachweisen?
Im Homeoffice schwingt oft der unterschwellige Vorwurf des Arbeitgebers mit, dass dort gar nicht richtig gearbeitet werde. Nun versuchte sogar ein Arbeitgeber, schon gezahlten Lohn zurückzufordern.
Im Homeoffice schwingt oft der unterschwellige Vorwurf des Arbeitgebers mit, dass dort gar nicht richtig gearbeitet werde. Nun versuchte sogar ein Arbeitgeber, schon gezahlten Lohn zurückzufordern.
Raus aus dem Gerichtssaal, rein ins Homeoffice: Viel häufiger als bisher sollen zivilrechtliche Streitigkeiten per Videokonferenz geregelt werden. Sogar Gerichtsverfahren im Internet-Livestream könnte es bald geben.
Durch mobiles Arbeiten entkoppeln sich Wohn- und Arbeitsort, die Landlust kann für mehr Menschen Realität werden. Doch das will gut überlegt sein.
Homeoffice ist in vielen Branchen fest etabliert – und nur wenige Unternehmen wollen ihre jeweiligen Regeln gerade anpassen. Zwischen den Branchen gibt es aber deutliche Unterschiede.
An Weihnachten könnte Zurückhaltung vorherrschen, erwarten die deutschen Einzelhändler. Die Kriege in der Ukraine und Nahost belasten die Wirtschaft und damit die Kauflaune der Kunden, sagt der Verband HDE.
Mit dem Ende der Zinserhöhungen erholen sich auch die Kurse der Technologiefirmen. Nach der Goldgräberstimmung unter den Chip-Aktien schauen die Anleger nun auf die KI-Aktien.
Rainer Neske, der Chef der Bank LBBW, will seinen Beschäftigten nicht genau vorschreiben, an wie viel Tagen in der Woche sie im Büro zu sein haben. In anderen Banken ist das anders.
Das Mittagstief vermeiden, genügend trinken und dabei weder auf Genuss, noch auf den obligatorischen Büro-Kaffee verzichten: Wie gute Ernährung am Arbeitsplatz funktionieren kann.
Jogginghosen aus, Anzug an: Statt nur an einem Tag pro Woche sollen Führungskräfte bei VW künftig wieder häufiger ins Büro kommen. Das hängt auch mit dem geplanten Effizienzprogramm zusammen.
Arbeit im Homeoffice ist seit 2023 leichter absetzbar. Jetzt gibt es Änderungen dazu, die es zu beachten gilt.
Was läuft schief in Deutschland? Wie sieht die Zukunft der Medizin aus? Wie löst man Konflikte? Darüber spricht B.-Braun-Chefin Anna Maria Braun in einem ihrer seltenen Interviews.
Berufstätige Mütter und Väter haben ein Vereinbarkeitsproblem, heißt es oft. Übersehen wird: Die Familie schult auch Kompetenzen für die Arbeit. Aber nicht jede Persönlichkeit profitiert gleichermaßen.
Gerade in der Finanzbranche wird viel darüber gestritten, ob das Homeoffice ein Hort mangelnder Produktivität sein könnte, wo sich die faulen Mitarbeiter verstecken. Der ING-Diba-Chef hält jetzt dagegen.
Wohnimmobilien sinken wegen der Zinswende im Preis – Bürohäuser in B-Lagen wegen des Homeoffice. Wie sehr trifft das Anleger offener Immobilienfonds?
Die Mehrheit der Manager in Deutschland glaubt, dass die Produktivität ihrer Mitarbeiter im Homeoffice gleich bleibt. Aber knapp die Hälfte sagt: Die Teams sind dann schwerer zu managen.
Fast jedes dritte deutsche Unternehmen rechnet mit einer höheren Produktivität seiner Mitarbeiter, wenn diese von zu Hause ins Büro zurückkehren. Allerdings erwartet eine Mehrheit von 60 Prozent, dass die Qualität der Arbeit gleich bleibt.
Frankfurt wird jeden Tag durch die Berufstätigen zur Millionenstadt. Die Wege der Pendler sind länger geworden.
Immer mehr Menschen in Deutschland pendeln zur Arbeit und legen dabei größere Strecken zurück. Homeoffice könnte das in Zukunft weiter vorantreiben. In Hessen sticht dabei die größte Stadt heraus.
Eine Umfrage zeigt, dass Firmenchefs genervt sind vom Homeoffice. Viele von ihnen können sich ungewöhnliche Mittel vorstellen, um Mitarbeiter zu mehr Büropräsenz zu bewegen. Derweil werden die Büroflächen mitunter reduziert.
Wer arbeitet besonders viel im Homeoffice? Eine neue Umfrage zeigt große Unterschiede zwischen den Branchen.
Am Mittwoch soll Birkenstock in New York an die Börse gehen. Die Aktien sind ein solides Investment – aber sehr teuer.
Der Immobilienmarkt steht unter Druck. Der Trend zum Homeoffice lässt Büros besonders leiden.
Der Immobilienmarkt in Deutschland steckt weiter in der Krise. Die Unsicherheit um Sanierung und hohe Zinsen belastet die Branche – und Büroimmobilien laufen wegen der Tendenz zum Homeoffice gar nicht mehr.
Wolfgang Grupp, der Chef des baden-württembergischen Bekleidungsherstellers Trigema, ist für seine klaren Worte bekannt. Jetzt äußert er sich unter anderem zur Arbeit zu Hause.
Für 2022 gibt es viel Geld vom Finanzamt zurück. Am 2. Oktober endet die Frist. 1000 Euro Erstattung sind durchschnittlich drin. Hier kommen die Änderungen und die besten Spartipps.
Der Anzug als Heiligtum in Banken? Das ist vorbei. Heute tragen Mitarbeiter Poloshirts statt Hemd und Krawatte. Doch die neue Mode-Freiheit hat Grenzen.
Betrüger machen immer mehr Beute in Unternehmen. Die größten Schäden richten Mitarbeiter Mitte 40 an. Doch immer öfter schlagen auch externe Täter zu, begünstigt durch Homeoffice und Künstliche Intelligenz.
Work-Life-Balance und Viertagewoche sind im Trend. Eigentlich. Denn noch immer gibt es Menschen, die so viel arbeiten, dass es ungesund wird. Und die das auch noch gut finden.
Laut Ifo-Institut ist das Homeoffice mittlerweile fester Bestandteil der deutschen Arbeitswelt. In der IT-Branche und der Werbung werden die meisten Stunden am heimischen Schreibtisch verbracht.
Rund ein Sechstel der Beschäftigten in Deutschland arbeiten tageweise im Homeoffice, zeigt eine Umfrage des Ifo-Instituts. Je nach Branchen gibt es aber erhebliche Unterschiede.
Die Nachwuchsreform im deutschen Fußball sorgt weiter für Diskussionen. Nun äußert DFB-Vizepräsident Watzke scharfe Kritik. DFB-Sportdirektor Wolf vertritt die Gegenmeinung.
Nach dem Ende der Pandemie wird Homeoffice in Hessen kaum weniger genutzt als in Zeiten der Lockdowns – auch wenn Unternehmen es nicht unbedingt wünschen. Mehr als jeder Vierte arbeitet zumindest zeitweise von daheim.
Der Bundestag startet in die Haushaltswoche, Wolodymyr Selenskyj nominiert einen neuen Verteidigungsminister und New York sagt Airbnb den Kampf an.
Nach Corona war das hybride Arbeiten noch neu und cool, jetzt hätten viele Chefs gern alte Präsenz-Zeiten zurück – sogar in den Tech-Unternehmen. Warum das so ist, wo Lösungsansätze liegen und ob früher wirklich alles besser war.
Telearbeit ist besser als ihr Ruf. Sie bringt Leute in den Arbeitsmarkt zurück.
In Berlin streitet man wieder um die Bebauung des Tempelhofer Felds: Dabei mangelt es nicht an Flächen in der Stadt. Es wird nicht gebaut, weil das zu teuer ist. Und weil Grundbesitzer spekulieren.