Sebastian Dettmers führt die Stellenplattform Stepstone. Ein Gespräch über drohende „Arbeiterlosigkeit“, anspruchsvolle Bewerber, die Debatte über die Präsenz im Büro – und die Frage nach KI als Jobkiller.
Homeoffice ist auf Dauer doch keine Lösung. Doch was ist die Arbeitsform der Zukunft?
Die Regeln für das Arbeitszimmer haben sich in diesem Jahr geändert. Nicht alles ist gut für die Bürger. Immerhin wurde die Homeoffice-Pauschale erhöht.
Auch in den USA wollen viele Unternehmen ihre Mitarbeiten aus dem Homeoffice zurückholen. Doch laut einer Umfrage in der Finanzbranche regt sich Widerstand gegen die Arbeit im Büro.
Das Facility-Management von Gebäuden, Fabriken oder Flughäfen ist komplexer denn je. Für die Sasse AG geht es um Digitalisierung, Klimaneutralität – und das Berufsbild.
In den Ranglisten zur Wettbewerbsfähigkeit fällt Frankfurt zurück. Doch wenn es in der Wirtschaft nicht läuft, bekommt die Bankenstadt ein Problem. Und die Zeit läuft.
Die Bürokratielasten der Bürger und Unternehmen müssen verringert werden. Die Infrastruktur wird durch ein einfaches Verwaltungssystem attraktiv.
In der Corona-Pandemie galt: Arbeiten, egal wo. Amazon kehrt dieser Unternehmenspolitik jetzt endgültig den Rücken.
Der Wegzug der Großbank HSBC wirft einen Schatten auf den Banken- und Bürobezirk Canary Wharf. Dabei leider der schon jetzt unter einer hohen Leerstandsquote von 16 Prozent.
Die Vorstellungen von Beschäftigten und Arbeitgebern laufen indes auseinander. Die einen wünschen sich deutlich mehr Tage in Heimarbeit, die anderen wollen kaum über den Staus quo hinaus.
Seine Flucht in einer Kiste ist legendär. Aus dem Exil heraus versucht der einstige Star der Autoindustrie nun, seinen Ruf zu reparieren und fordert eine Milliarde Dollar von Nissan.
In den heißen Sommermonaten sollte sich Deutschland ein Vorbild an den Arbeitsweisen südeuropäischer Länder nehmen, empfehlen die Amtsärzte. Der DGB fordert einen besseren Hitzeschutz für Arbeitnehmer.
Das Homeoffice hat Langfristfolgen – und die sind nicht gut. Unternehmen müssen ihre Mitarbeiter wieder öfter ins Büro holen.
Familienministerin Paus will das Gesetz zum Elterngeld ändern. Jetzt müssen Eltern aufpassen, damit sie möglichst viel Elterngeld bekommen.
Auch wenn die Corona-Pandemie von Fachleuten für beendet erklärt worden ist, bleibt das Homeoffice in Deutschland weiterhin beliebt. Das zeigen neue Zahlen des Statistischen Bundesamts.
Homeoffice lässt grüßen: München braucht künftig weniger Platz für Büros, zeigt eine neue Studie. Der Umbruch trifft viele Metropolen.
In den eigenen vier Wänden zu arbeiten – das scheint sich durchgesetzt zu haben, besagen neue Zahlen. Zumindest in Schreibtischjobs und zumindest gelegentlich.
Flächen sinken in den Großstädten, Leerstandsquote steigt leicht. Das zeigt eine neue Untersuchung über Büroimmobilien.
Eine Änderung des Doppelbesteuerungsabkommens macht es möglich: Deutsche Pendler können bald fast doppelt so viele Arbeitstage im Homeoffice verbringen, ohne dafür hierzulande Steuern zahlen zu müssen.
Die Anforderungen an die Flexibilität von Erwerbstätigen nehmen zu, doch die Umzugsbereitschaft sinkt. Vor allem Paare stehen vor schwierigen Entscheidungen. Ein Gastbeitrag.
Die zahlreichen Krisen da draußen lassen sich nicht vom Sofa oder Küchentisch aus bekämpfen. Auch Büromuffel sollten sich einen Ruck geben und öfter an die Arbeit kommen.
Vaterrolle, Mutterrolle: Eigentlich interessiert das unseren Autor nicht. Seine Rolle besteht darin, für die Kinder da zu sein, wenn sie aus der Schule nach Hause kommen. Aber so einfach ist es manchmal doch nicht.
Mit Corona kam der Trend zum Homeoffice, nun kehren vermehrt Arbeitnehmer an ihre Arbeitsplätze zurück. Denn es hat auch Vorteile, nicht alleine zuhause zu sitzen. Gerade Jüngeren kommt es auf Flexibilität an.
In Bürotätigkeiten, die die Möglichkeit des mobilen Arbeitens erlauben, bleibt die Frage nach Homeofficemöglichkeiten für Bewerber ein entscheidendes Kriterium.
Um die Belegschaft wieder an den Arbeitsplatz zu locken, setzt das Institut auf ungewöhnliche Methoden. Dazu zählt auch ein Frühstück mit dem Vorstandschef.
Die vierte Auflage der Vermächtnisstudie zeigt: Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie scheint nach wie vor weit entfernt. Ist das Projekt der Gleichstellung gescheitert?
Das 49-Euro-Ticket verbilligt den Nahverkehr, der zugleich teurer wird. Frankfurts Büros sind im stetigen Wandel, um die Menschen aus dem Homeoffice zu locken. Die F.A.Z.-Hauptwache blickt auf die Themen des Tages.
Auf Büros kommt noch mehr Wandel zu, sagt der Immobilieninvestor Carsten Demmler. Die höheren Zinsen hält er für gar nicht so hoch.
Ein Viertel der Beschäftigten arbeitet häufig von daheim. Doch zeigen Arbeitgeber jetzt öfter rote Linien auf – und scheuen sich nicht vor Konflikten mit den Betriebsräten.
Nach wie vor sehen sich Mütter mit Benachteiligungen und erheblichen Hindernissen bei der Karriereentwicklung konfrontiert. Ein Gastbeitrag über die Ursachen und mögliche Lösungen.
Homeoffice ist eine stressmindernde Errungenschaft, aber kein universelles Menschenrecht. Und allzu oft ist die Arbeit von zu Hause unfair gegenüber Kollegen.
Offene Immobilienfonds sind von Zinswende und Homeoffice betroffen. Die Ratingagentur Scope stuft fünf Fonds jetzt herab. Worauf Anleger hoffen können.
Weniger Fläche benötigt
Banken brauchen in den nächsten Jahren viele neue Mitarbeiter. Eine Studie zeigt, was junge Menschen von ihnen erwarten. Einige Ergebnisse sind durchaus überraschend.
Die Deutsche Bundesbank schickt ihre Mitarbeiter ins Homeoffice – und braucht deshalb viel weniger Büros in Frankfurt. Ein großes Bauprojekt wird überflüssig.
Die Deutsche Bundesbank setzt den Rotstift an: Weil immer mehr Mitarbeiter im Homeoffice arbeiten, soll die künftige Zentrale deutlich kleiner ausfallen als ursprünglich geplant.