Helmut Ahr ist Vorstand in der Unternehmensberatung Horváth. Ein Gespräch über den Beruf, die Klischees der Branche und die geringe Frauenquote auf Partnerebene.
In „Horizon Worlds“ sprechen unser Autor Gabriel Rinaldi und Thorsten Hennig-Thurau über das Arbeiten der Zukunft im Metaverse.
Griechische Ferienhäuser sind begehrt, die Preise steigen. Doch jenseits der Hotspots sind auch Traumhäuser noch bezahlbar.
Im Ukrainekrieg scheint sich der Frontverlauf nur noch wenig zu bewegen. Wirtschaftsminister Habeck ist in den Vereinigten Arabischen Emiraten. Und: In Bad Kreuznach beginnt der Prozess um den tödlichen Schuss nach einem Maskenstreit.
Erst sollten die Corona-Maßnahmen an diesem Sonntag auslaufen, nun dürften sie vielerorts weiterhin gelten. Wie groß ist die Gefahr – und wie kann man sich nun am besten schützen? Die Virologin Sandra Ciesek gibt Antworten.
Die Pflicht, Arbeit von zu Hause aus anzubieten, läuft nach dem Wochenende aus. Ein Grund zum Jubeln? Wir haben Arbeitnehmer befragt, welche Gefühle sie damit verbinden. Sechs Protokolle.
Die Pflicht zum Home Office endet. Doch Ariane Reinhart, Personalchefin von Continental, warnt, es mit den Lockerungen nicht zu übertreiben.
Holen Chefs am Montag ihre Mitarbeiter wieder alle ins Büro oder wird der „Freedom Day“ auch für Arbeitnehmer zu einem Tag der großen Freiheit? Ein Blick in die Unternehmenswelt zeigt, was geht – und beantwortet die wichtigsten Fragen für die ersten Tage im Büro.
„Nicht die Arbeit macht Euch fertig, sondern das Rumsitzen“, sagt Josef Glöckl gerne. In der Ära des Homeoffice sind seine flexiblen Hocker gefragt wie nie zuvor.
Monatelang standen die Büroräume leer. Jetzt kehren die Mitarbeiter zurück. Dort brauchen sie mehr als neue Möbel.
Nicht jeder will wieder täglich ins Unternehmen, wenn die Homeoffice-Pflicht am 20. März endet. Eine Herausforderung für Chefs. Experten empfehlen auch Extravagantes.
Durch den Digitalisierungsschub während der Corona-Pandemie sind flexible Arbeitsmodelle und Homeoffice zunehmend zur Normalität geworden. Können Frauen von der neuen Situation beruflich profitieren?
Die Homeoffice-Pflicht wird nicht verlängert. Aber Arbeitgeber dürfen ab dem 20. März eine Maskenpflicht verhängen und weiterhin wöchentliche Tests anbieten.
Im ersten Spiel unter Mike Büskens spielt Schalke befreit auf. Dabei ist der Interimscoach in Ingolstadt selbst gar nicht dabei. Auch Nürnberg bleibt im Aufstiegsrennen auf Tuchfühlung zum Spitzentrio.
Aus einer Frankfurter Importhandlung für Kolonialwaren gegründet: Die fast zweihunderjährige Geschichte des Teehauses Ronnefeldt ist eng mit der gehobenen Hotellerie verbunden und hat mit ihr in der Corona-Krise gelitten. Doch es haben sich neue Absatzwege gefunden.
Deutliche Tempolimits, dazu eine Verlängerung der Homeoffice-Pflicht: Mit diesen Maßnahmen, befristet auf den Ukraine-Krieg, ließen sich bis zu 12 Prozent der Netto-Ölproduktimporte ersetzen, erklärt Greenpeace.
Angesichts hoher Corona-Fallzahlen geht unter Beschäftigten weiter die Sorge vor einer Ansteckung am Arbeitsplatz um.
Laut dem Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung ist der Anteil der Väter, die sich federführend um die Kinderbetreuung gekümmert haben, zeitweise deutlich gestiegen. Eine nachhaltige Veränderung gebe es aber kaum
Die Infektionszahlen sind nach wie vor hoch und auch viele Beschäftigte haben offenbar weiterhin Angst, sich auf der Arbeit anzustecken. Der Wert sei deutlich höher als im Oktober, heißt es von der gewerkschaftsnahen Hans-Böckler-Stiftung.
Es war nicht alles schlecht in der Krise, finden 14 Arbeitnehmer, die eine neue Fotoausstellung im Frankfurter Gewerkschaftshaus porträtiert. Die Gewerkschaft Verdi spricht von einem „Mutmachprojekt".
Dass der Umsatz von Zoom weiter steigt, reicht nicht mehr. Anleger wittern, dass angesichts starker Konkurrenz der Höhenflug des Videotelefonie-Experten vorbei ist.
Die Pandemie verändert Arbeitsplätze, die Erwartungen an eine Stelle, die Ängste von Beschäftigten. Im internationalen Vergleich sind die Deutschen genügsam.
Bewerbung, Aufstieg, Führungsstil: Der Verhaltensökonom Matthias Sutter ist den menschlichen Faktoren für beruflichen Erfolg auf den Grund gegangen – mit Erkenntnissen, die weit über die Tipps von Management-Gurus hinaus gehen.
Zuhause trinken und essen: Der Schweizer Lebensmittelriese profitiert vom pandemiebedingten Umzug ins Homeoffice. Der Konzernumbau trägt Früchte.
Amerikanische Banken versuchen abermals, ihre Mitarbeiter ins Büro in New York zurückzuholen. Dieses Mal soll es klappen.
In der Coronakrise hinterfragen viele sich selbst – auch beruflich. Schon ist von der „Great Resignation“ die Rede, dem großen Hinschmeißen. Wann es wirklich ernst wird und wie sich das herausfinden lässt.
Büroarbeit am Küchentisch ist nicht gut für den Rücken. Für viele bietet die Heimarbeit dennoch Vorteile.
Drei Tage, zwei oder doch nur einer in der Woche? Das Wirtschaftsforschungsinstitut ZEW hat 1200 Unternehmen gefragt, wie sie es nach der Pandemie mit dem Homeoffice halten wollen.
Gerade kennt fast jeder jemanden, der Corona hat. Aber nicht alle fühlen sich krank. Wer muss denn jetzt eigentlich arbeiten? Zehn Fragen und Antworten.
Zu wieviel Prozent geht es für die Deutschen nach Corona wieder zurück ins Büro? Das Forschungsinstitut ZEW hat dazu eine Unternehmensbefragung gemacht, die offenlegt, welche Modelle am beliebtesten sind.
In der Pandemie bewegen sich Schreibtischarbeiter noch weniger. Was lässt sich dagegen tun? Und wie kann man sich besser aufraffen?
Die Werte bleiben auf hohem Niveau, die Politik bewahrt in Hessen dennoch weiter Ruhe. Die höchsten Sieben-Tage-Inzidenzen verzeichnen Offenbach, Frankfurt und Wiesbaden. Alle drei Städte haben mehr als 2000 Neuinfektionen pro 100.000 Einwohner in einer Woche.
Viele Eltern fühlen sich aktuell überfordert. Jeden Tag müssen sie neu organisieren, wie sie die Kinderbetreuung und die Arbeit unter einen Hut bekommen. Aber auch andere jammern zurecht.
In der Corona-Pandemie sind Depressionen auf dem Vormarsch. Aber welchen Anteil hat das Homeoffice daran, wie erkennt man, dass man betroffen ist.
Das Jahr ist jung, und draußen ist es ohnehin trüb: Die beste Zeit, sich mit den eigenen vier Wänden zu beschäftigen. Wir stellen die Wohntrends 2022 vor.