Ein Mitarbeiter einer Frankfurter Bekleidungsfirma wird wegen Diebstahls am Arbeitsplatz entlassen. Als ihm der Chef die Kündigung nach Hause bringt, entdeckt er das wahre Ausmaß der Beute.
IT-Mitarbeiter der Deutschen Bahn fürchten um ihre Arbeitsplätze. Sparpläne des Vorstands hätten Folgen auch für die Passagiere, warnt der Gesamtbetriebsrat von DB Systel.
Gleich drei Pharmaunternehmen bauen in Marburg mehrere Hundert Arbeitsplätze ab. Für die Finanzen der Stadt, die sich einen Spezialfonds leistet, muss das nicht von Nachteil sein.
Erst Dampfmaschine, dann Roboter, jetzt Künstliche Intelligenz – wieder einmal lebt die Sorge auf, dass eine neue Technologie den Menschen die Arbeit raube. Stimmt das?
Die langfristigen Folgen für die Umwelt sind komplexer als die kurzfristigen: Weniger Fahrten stehen oft längere Wege entgegen. Was überwiegt? Eine Studie analysiert die Langzeiteffekte.
Nach der Insolvenz der deutschen Tochtergesellschaften von Domo Chemicals stehen allein am Standort Leuna mehr als 500 Arbeitsplätze auf dem Spiel. Wirtschaftsminister Schulze kündigt Unterstützung an.
Tausende verlieren ihre Jobs und Zehntausende ihre Sicherheit: Die größte Krise in der Geschichte von Bosch trifft den Traditionskonzern in der Seele. Wo sich Mitarbeiter früher auf die Loyalität ihres Unternehmens verließen, herrschen heute Verunsicherung und Wut.
ABN Amro als drittgrößte Bank des Landes streicht unter der neuer Chefin jede fünfte Stelle. Auch der Marktführer ING und die Nummer vier ASN rationalisieren. Künstliche Intelligenz ist einer der Gründe.
Der Abbau von Arbeitsplätzen bei MAN soll über zehn Jahre und ohne Kündigungen erfolgen. Betroffen sind drei Standorte. Die IG Metall befürchtet Schlimmeres.
Wie wird KI die Arbeitswelt verändern? Eine neue Studie wagt eine Prognose. Die zentrale Botschaft: Die Zahl der Arbeitsplätze bleibt weitgehend stabil, doch die Umwälzungen dahinter werden gewaltig sein.
Künstliche Intelligenz verändert die Arbeitswelt – doch oft bleibt der Mensch dabei außen vor. Wie Unternehmen beim KI-Training jetzt systematisch vorgehen können.
Dass nicht jeder von einem Arbeitsplatz in der Innenstadt schwärmt, ist leicht erklärbar. Denn viele Pendler sind nach wie vor auf das Auto angewiesen.
Pausen sind wichtig, das ist bekannt. Dennoch verzichten viele an stressigen Tagen darauf. Und schaden sich damit selbst, wie eine Studie zeigt.
Mit Amifampridin wird Muskelschwäche behandelt. Aber es hilft auch manchen Menschen, die am Chronischen Fatigue-Syndrom leiden – und für die es noch keine zugelassene Therapie gibt. Welches Potential hat es und wo liegen die Grenzen?
Der geplante Stellenabbau bei der Lufthansa ist ein Tiefschlag für die Rhein-Main-Region. Doch auch in der Industrie gehen Tausende Arbeitsplätze verloren.
Weniger Produkte, Stellenabbau – aber keine Ausgliederung: Nach Verhandlungen mit dem Betriebsrat legt ZF einen Plan zur Stabilisierung der Antriebssparte vor.
Der weltgrößte Autozulieferer streicht in Deutschland 22.000 Stellen. Wer ist betroffen? Und lässt sich das nicht doch vermeiden? Der verantwortliche Manager Stefan Grosch gibt Antworten zum Umbruch des Traditionskonzerns.
Micha Kaufman hat die Beschäftigten seines Unternehmens Fiverr mit einer drastischen Warnung vor den Auswirkungen Künstlicher Intelligenz auf Arbeitsplätze aufgeschreckt. KI könne für bisherige Überflieger ein böses Erwachen bedeuten.
KI ist zu einem Erfolgsfaktor für Unternehmen und Gehaltsfaktor für Arbeitnehmer geworden. Wir zeigen die besten KI-Kurse für Einsteiger und Führungskräfte.
Die IG Metall fürchtet bei dem Unternehmen, das aus der Universität Darmstadt hervorgegangen ist, um mehrere hundert Arbeitsplätze. Der Eigentümer Borgwarner nennt noch keine Zahlen.
Der Eigentümer von Buderus Edelstahl teilt den traditionsreichen Betrieb auf. Das Stahlwerk schließt. 670 der 1130 Stellen bleiben erhalten. Die IG Metall bereitet sich auf die Gespräche für einen Sozialplan vor.
Wer mit KI am Arbeitsplatz Zeit spart, nutzt sie oft nicht produktiv, zeigt eine Indeed-Erhebung. Das gilt besonders dann, wenn im Unternehmen keine offene KI-Kultur herrscht.
Bezahlen womöglich Fachkräfte durch Lohneinbußen für den Mindestlohn? Man stelle sich einmal vor, die Parteien der Mitte nähmen dieses Forschungsergebnis ähnlich ernst wie andere.
Viele Arbeiter wählten zuletzt AfD statt SPD. Die Sozialdemokraten müssen darauf endlich eine Antwort finden – in einem AfD-Verbotsverfahren dürfte sie nicht liegen.
Der Stellenradar des F.A.Z.-Archivs und weitere Analysen signalisieren eine wachsende Gefahr für zahlreiche Arbeitsplätze. Vor allem eine Branche stellt sich aber gegen den Trend.
Menschen im Rollstuhl dient er als Helfer. Und Angehörige können durch seine Augen jederzeit nach der Oma sehen. In Wiesbaden zeigt Robody, was er alles kann.
Nach Corona zeigt sich: Das Homeoffice vergrößert die Entfernung zwischen Arbeitsplatz und Wohnort, wegen Jobwechsels und Umzügen. Das bietet Chancen für Arbeits- und Wohnungsmärkte.
Tatjana Schnell ist Psychologin und Sinnforscherin. Hier erklärt sie, warum Arbeit nicht die einzige Quelle des Lebenssinns sein sollte, ständige Unterforderung im Job ein Problem ist – und was man sich vor einer Kündigung fragen sollte.
Hunderttausende Beauftragte und 10.000 Vorschriften sollen Unfällen vorbeugen. Doch Betriebe lähmt all diese Bürokratie – manche Beispiele sind absurd.
Sollten chinesische Waren nach Deutschland umgeleitet werden, könnten viele Arbeitsplätze verloren gehen. Davor warnt der Kreditversicherer Allianz Trade.
Abermals reist der US-Präsident nach Saudi-Arabien, Qatar und in die Emirate. Donald Trump hofft auf Geld, auch für die privaten Unternehmen seiner Söhne. Die Golfstaaten erhoffen sich einen größeren Platz auf der Weltbühne.
Die Autobranche und Unternehmen in Süddeutschland sind vom Abbau besonders betroffen. Der F.A.Z.-Stellenradar und eine Studie zeigen, was dahintersteckt.
Sie haben keine Lust mehr auf die immer gleiche Arbeit, haben innerlich bereits gekündigt? Die Wissenschaft hat ein paar Hinweise, wie Sie ihre Motivation wieder aktivieren.
Die deutsche Wirtschaft schwächelt, Roboter und Künstliche Intelligenz ziehen in Fabrikhallen und Büros ein. Unternehmen müssen genau schauen, welche Mitarbeiter sie sich leisten wollen – und können.
Der amerikanische Präsident schockt die Welt mit neuen Autozöllen. Was hat Trump vor? Welche Vorteile hat Amerika in einem Handelskrieg? Und wie kann sich Brüssel wehren? Antworten auf die wichtigsten Fragen.
Unternehmen müssen immer mehr bieten, um an gut ausgebildete Fachkräfte zu kommen. Um sie zu überzeugen, setzen Betriebe auch auf neue Bürokonzepte. So wie Samsung in Eschborn und Nestlé in Frankfurt.
Deutschlands größter Autokonzern meldet einen Gewinneinbruch. Was bedeutet das für das Sparprogramm – und wie geht es nun weiter in Wolfsburg?
