„Ich hoffe, es folgen noch viele Frauen an der Spitze“
Der Softwarekonzern SAP will in Zukunft vor allem organisch wachsen und weniger durch Zukäufe. Das neue Führungsduo im Gespräch.
Der Softwarekonzern SAP will in Zukunft vor allem organisch wachsen und weniger durch Zukäufe. Das neue Führungsduo im Gespräch.
Christian Klein und Jennifer Morgan führen künftig SAP. Sie ist die erste Dax-30-Vorstandschefin. Und er noch keine 40 Jahre alt.
Bill McDermott hat seinen Posten als SAP-Vorstandschef vorzeitig aufgegeben. Die Nachfolge ist schon geregelt – und ist ein Meilenstein in der Geschichte des Dax.
Paukenschlag im Dax: Der langjährige SAP-Chef Bill McDermott tritt überraschend zurück und präsentiert zum Schluss noch einmal gute Quartalszahlen. An der Börse kommen die Neuigkeiten sehr gut an.
Der Wechsel an der Spitze von Deutschlands wertvollstem Konzern SAP war überfällig. Doch die Entscheidung kam schneller und ist mutiger als man das hätte vermuten können.
Die ersten strategischen Aussagen des früheren SAP-Vorstands Bernd Leukert zur IT der Deutschen Bank sind mit Spannung erwartet worden. Sein Ziel: Eine „Vereinheitlichung und Vereinfachung“ .
Die Volkswirtschaft politisiert sich zunehmend: Gerade erst hat die Kommunistische Partei einer ganzen Sportindustrie den Krieg erklärt. Jetzt müssen ausländische Unternehmen Farbe bekennen – und sind völlig unvorbereitet.
Digitalisierung ist nicht nur eine Frage der Technik, sondern auch der Organisation. Da stehen viele Unternehmen noch am Anfang.
Der Verband der SAP-Nutzer bemängelt Lücken in der Software und die schlechte Integration der Programme. Zudem verliert der Konzern viele qualifizierte Mitarbeiter – die Kunden äußern Kritik.
Technologiewerte sind heiß begehrt. Nur für den deutschen Tec-Dax läuft es ziemlich mau. Schuld ist auch die Deutsche Telekom.
Das schwäbische Tech-Unternehmen Teamviewer geht an die Börse. Große Erwartungen eilen ihm voraus – doch der Börsengang hilft vor allem dem Investor Permira. Was der Prospekt verrät und was Analysten sagen.
Vor dem G-7-Treffen wird viel vom Klimaschutz geredet. Große Unternehmen versprechen mehr soziales und ökologisches Engagement. Ist das mehr als PR?
Flexibles Lernen im Internet – das war mal für Studenten gedacht. Doch die Onlinekurse sind auch für Unternehmen und Arbeitnehmer attraktiv.
Wenn sich Amerika und China streiten, freut sich Europa? Auf beiden großen Märkten steigern die Dax-Unternehmen ihren Umsatz. Zugleich schrumpfen ihre Gewinne. Was steckt dahinter?
Familienunternehmen werden schneller reich, sagt der Internationale Währungsfonds. Davon können auch die Investoren profitieren – besonders in Krisenzeiten.
Die Schau „Wege des Barock“ im Potsdamer Museum Barberini zeigt, was an Preußen Italienisch war. Und dass es den einen Barock nicht gab.
Gekappte Gewinnprognosen und enttäuschende Geschäftszahlen belasten den deutschen Aktienmarkt. Dreht die Börse wegen der Konjunktursorgen nach unten oder überwiegt bei Anlegern die Hoffnung auf weiter sinkende Zinsen?
Ein Blick auf die Wertpapierkurse zeigt: Anders als die amerikanischen sind die deutschen Aktienindizes von ihren Rekordständen weit entfernt. Woran liegt das?
Der Softwarekonzern SAP verändert sein Geschäftsmodell. Doch der Umbau des Unternehmens braucht noch Zeit: Die Quartalszahlen liegen unter den Erwartungen der Analysten. Dennoch bleiben die Chefs optimistisch.
Es ist nicht viel Geld, das der Bund in die Künstliche Intelligenz steckt. Beim Besuch der amerikanischen Digitalwirtschaft will Wirtschaftsminister Altmaier lernen, wie es besser geht.
Gegenüber der Börse und Aktien herrschen viele Vorurteile: Anleger sind gierig, schlafen kaum und machen ständig Verlust. Wir räumen mit den neun hartnäckigsten Mythen auf.
Der amerikanische Hedgefonds Elliott steigt bei Bayer ein – und vergrößert damit seine Macht. Droht nun die Zerschlagung der Leverkusener?
In Deutschland gibt es tausende Weltmarktführer – viele haben Schwierigkeiten, Programmierer zu finden. Denn die lassen sich von großen Namen locken. Das muss nicht so bleiben.
Mit Elliott-Chef Paul Singer und SAP-Chef Bill McDermott haben sich zwei New Yorker Manager mit gleichsam großem Ego gefunden. Bei dem deutschen Softwarekonzern wird kein Stein auf dem anderen bleiben.
Die Dax-Chefs haben noch nie mehr verdient. Das liegt auch am Vorstandsvorsitzenden von Beiersdorf, der so viel erhält wie noch kein Dax-Chef vor ihm. Doch vielleicht werden die Zahlen bald nicht mehr veröffentlicht.
Dietmar Hopps Vater war für die Verschleppung der Hoffenheimer Juden mitverantwortlich. Der SAP-Gründer selbst gilt als Wohltäter und Lokalpatriot. Für knausrige Milliardäre hat er wenig übrig.
Immer mehr Unternehmen kaufen Cloud-Dienste. Das ist gut für Salesforce. Etwas anderes verstimmt die Anleger.
Im Jahr 2017 bekam er das höchste Gehalt, das jemals an einen Dax-Chef überwiesen wurde. Doch nicht nur Bill McDermott muss sich nun mit weniger begnügen.
Mit hohen Abfindungen wollen sich Konzerne verfrüht von älteren Mitarbeitern trennen. Ein Anlass zum generellen Schwarzsehen ist das jedoch nicht. Ein Kommentar.
Eine Stelle, zwei Arbeitnehmer – das ist die Idee hinter Jobsharing. Das Modell verspricht mehr Zeit für Familie und Freizeit, ohne dabei Verantwortung im Beruf zu verlieren. Doch ist das Konzept für jeden geeignet?
Die private Singularity University ist im Silicon Valley ein Riesenerfolg. In Deutschland aber tut sie sich unerwartet schwer. Warum nur?
Digitalchef Leukert scheidet aus dem Vorstand von SAP aus – mit sofortiger Wirkung. Für die Anleger stellt der Softwarehersteller eine höhere Dividende in Aussicht.
Dazu gibt es täglich Tausende unterschiedliche Meinungen. Profitieren davon nur Bank und Börse?
Wie groß ist die Konkurrenz aus China und Amerika für die deutschen Unternehmen? Der Wirtschaftsminister stellt eine Strategie vor, die es in sich hat. Und völlig über das Ziel hinausschießt. Eine Analyse.
Anleger bekommen jedes Jahr Geld überwiesen. Wer es wieder anlegt, macht mehr Gewinn.
Europas größter Softwarekonzern muss fit werden für die stark nachgefragte Cloud-Technik. Dafür müssen Mitarbeiter gehen – und das auch in Deutschland.