CSR-Experte Ulf Doerner über vorbildliche Unternehmen bei Nachhaltigkeit und Gleichstellung der Frau, wichtige Messgrößen – und welche Themen 2020 im Vordergrund stehen (sollten).
Die Industriellenfamilie Reimann stellt in den nächsten zehn Jahren 250 Millionen Euro für Initiativen bereit, die sich mit Ursachen und Folgen des Holocausts auseinandersetzen. Dahinter verbirgt sich eine kaum fassbare Geschichte.
Kaum eine Forderung hat so schnell Karriere gemacht wie die nach mehr Work-Life-Balance. Das zeigt, wie gut es den Deutschen geht.
Die Modeindustrie gilt als großer Umweltsünder. Junge Labels wollen es besser machen. Ein Berliner Unternehmen wirbt mit maximaler Transparenz. Damit ist es nicht allein.
Gelangweilt und schön: Der Kölner „Der Tatort – Kein Mitleid, keine Gnade“ imaginiert eine brutal selbstsüchtige, moralisch verwahrloste Mobbing-Generation Z – die immerhin gut inszeniert wird.
Der Band Greta van Fleet wird gerne vorgeworfen, Led Zeppelin zu kopieren. Ihr Song „Age of Man“ beweist das Gegenteil. Und ist – aus Versehen? – Hymne für eine neue politisierte Generation.
Xing, Linkedin und Co. halten die einen bei der Stellensuche für unerlässlich, die anderen für überschätzt und sogar verzichtbar. Welche Seite hat recht?
Bürohund, Wellnesstage und Prämien für Pünktlichkeit: So verwöhnen die Unternehmen ihre jungen Mitarbeiter. Der Wettbewerb um die besten Talente nimmt absurde Züge an.
Was die alten Babyboomer und die junge Generation Z gemeinsam haben.
Deutsche sind über die Jahrhunderte in Sibirien tätig gewesen – Forscher, Ärzte, Ethnologen. Die „Deutschen Tage“ in Jakutsk ziehen viele Interessenten an: Ein Gastbeitrag über einen literarischen Besuch in der kältesten Hauptstadt der Welt.
Was ist bloß aus euch geworden? Die Konferenz „Watchdog 19“ in Köln diskutiert die Rolle von Influencern. Rezo ist natürlich auch da. Es geht ans Eingemachte.
Naturverbundene Sportler achten auf nachhaltige Kleidung und Accessoires. Sie sind aber nur selten bereit, dafür mehr zu zahlen – sagt Mammut-Chef Oliver Pabst.
Er war innovativ, offen, mischte sich gerne in Debatten ein und wurde so zu einer der bedeutendsten und bekanntesten Stimmen im Personalmanagement. Nun ist der Saarbrücker Wissenschaftler Christian Scholz unerwartet verstorben.
Wenig Schlaf, dafür aber viele hilfreiche Kontakte. Das erhalten junge Gründer, die sich beim Start-up-Treffen zusammenfinden. Es geht auch darum, voneinander zu lernen.
Das Streben nach Erfolg ist Teil unserer deutschen Leistungsgesellschaft. Oder sollte es besser heißen „es war einmal“? Wollen wir noch immer hoch hinaus?
Stiefel von Yves Saint Laurent oder ein Balenciaga-Kleid? In München wird Mode von berühmten Entwerfern und Couturiers versteigert. Die Stücke lassen sich sammeln wie Kunstwerke.
Adidas müht sich wie andere Sportausrüster, nur noch recyceltes Plastik einzusetzen. Das ist ein langwieriger Umstellungsprozess. Nach Gebrauch sollen die Produkte nicht Müll sein, sondern wieder neu entstehen.
Auf Facebook sind die „Philipp Amthor Ultras“ aktiv. Sie verehren Amthor – satirisch. Einer von ihnen erklärt im Interview mit der Frankfurter Allgemeinen Sonntagszeitung, warum.
„Kaufen, wenn die Kanonen donnern“, denn „Politische Börsen haben kurze Beine“, heißen zwei Parkettweisheiten. Michael Gollits, Vorstand der Vermögensverwaltung von der Heydt, zweifelt, dass dies noch stimmt.
Das Geld der chinesischen Kunden wollte die Modebranche schon immer. Jetzt aber kommen die Modeschöpfer – aus China und Asien. Wir stellen zehn Menschen vor, die mit ihrem kulturellen Erbe eine neue Zukunft erschaffen.
Bewerber von heute mögen keine drögen Auswahlverfahren mehr. Deshalb bieten immer mehr Unternehmen spielerische Tests an. Das ist erfolgreich.
Eine legendäre Marke der Modewelt und eine der traditionsreichsten Firmen Amerikas kehrt an diesem Donnerstag an die Börse zurück. Das Unternehmen erlebt ein fulminantes Comeback – in zweifacher Hinsicht.
Frieden ist für junge Afghanen nach Jahren der Instabilität mit vielen Wünschen verbunden. Der Fotograf Mohammad Ismail hat sie danach gefragt.
Karen Parkin ist die erste Frau im Vorstand des Sportartikelkonzerns Adidas. Im Gespräch mit FAZ.NET spricht sie über ihre Vorbildsfunktion, Frauenquoten und die Adidas-Unternehmenskultur.
„Fromme Generation“ wider Willen: In der Türkei setzt Präsident Erdogan auf die Stärkung der Religion. Aber dieses Programm hat nicht die von ihm erhofften Folgen.
Eğitimi dinselleştirmek, Diyanet’e bilim ve teknolojinin 4 katı bütçe ayırmak işe yaramadı. Erdoğan’ın “dindar nesil” projesi ters tepti: Gençler dindarlıktan da, muhafazakar tercihlerden de uzaklaştı.
Luxusmarken tun viel, um die Generation Z, die nach 1995 Geborenen und Kunden von morgen, schon heute zu begeistern. Wie kommt das bei denen an? Unsere Autorin hat zwei besondere Experten gefragt: ihre Kinder, Emma, 18 Jahre, und Robert, 14.
Olympiasieger? Weltmeister? Michael Groß stellt in seinem neuen Beruf fest, dass junge Leute im Hier und Jetzt überzeugt werden wollen. Dieses Wissen will er weitergeben.
Karrierefeindlich, verwöhnt, Teilzeit-abhängig - was mussten sich manche Generationen alles anhören. Reichlich übertrieben, sagt ein Soziologe: Im Grunde seien alle gleich.
Philipp Amthor ist der jüngste Abgeordnete der Union im Bundestag. Darauf will sich der ambitionierte CDU-Mann, der manchmal wie ein altkluger Schüler wirkt, aber nicht reduzieren lassen.
Betrüger geben sich als Service-Mitarbeiter von Digitalkonzernen aus und greifen Passwörter und Kreditkartendaten ab. Alte Menschen durchschauen den Trick fast immer – jüngere dagegen nicht.
Junge Mädchen sind die helle Freude der Kosmetikindustrie: Noch nie haben sie so früh begonnen mit dem Schminken, noch nie haben sie so viele Produkte dafür gekauft.
Revolution in Turnschuhen – Das Start-up Staffbase krempelt mit seiner App die Mitarbeiterkommunikation um.
Wenn schon E-Sport, dann „Fifa“? Branchenkenner sagen: Wer es ernst meint, muss weiter denken – viel weiter.
Jobben neben der Schule? Wer heutzutage zwischen 13 und 18 Jahre alt ist, verschanzt sich lieber hinter Smartphones und Computerbildschirmen. F.A.Z.-Redakteure dagegen kennen noch ganz andere Zeiten.
Rund um die Welt läuft die Wirtschaft gut. Das hilft Luxuskonzernen, ihre Aktienkurse steigen. Doch immer jüngere Kunden gerade in Asien verändern den Markt.